Der Kurs wird Sie dabei unterstützen

• die Zusammenhänge zwischen Führung, Unternehmenserfolg, Stress und Gesundheit besser nachzuvollziehen.
• Ihre eigene Haltung zum Thema `Führung´ zu reflektieren.
• eine Selbst- und Fremdeinschätzung Ihres derzeitigen Führungsverhaltens vorzunehmen.
• Einflussmöglichkeiten auf das Stresslevel Ihrer Mitarbeiter kennenzulernen.
• Belastungsanzeichen von Mitarbeitern wahrzunehmen und damit umzugehen.
• Maßnahmen zur Gestaltung eines motivierenden und stressreduzierenden Miteinanders einzuschätzen und anzuwenden.
• Maßnahmen zur Gestaltung von Aufgaben- und Rahmenkonditionen einzuschätzen und zielführend einzusetzen.
• Besonderheiten und Tools virtueller Führung kennenzulernen, einzuschätzen und umzusetzen.
• kollegiale Fallberatungen durchzuführen.

MAXI zusätzlich:

• Ihren eigenen Stress zu verstehen und damit besser umzugehen.
• diverse Bewältigungsmöglichkeiten und konkrete Maßnahmen zur Stressreduktion kennenzulernen und anzuwenden.
• Ihren persönlichen Energiehaushalt zu überprüfen und zu optimieren.

Formate

Und das bekommen Sie, wenn Sie sich für den Kurs (MAXI) entscheiden:

• 6 Module mit 33 Lektionen, davon 4 Quizlektionen
• 41 Videos & Audios, Länge: 255 Min.
• 34 Worksheets
• 5 E-Books: 292 Seiten
• 5 Mentalreisen
• Eintritt ins Forum zum Austausch mit anderen Teilnehmerinnen
• Die Kursinhalte stehen 12 Monate frei zu Ihrer Verfügung
• Sie erhalten insgesamt 13 Mails als `Anstubser´, damit Sie `dran´ bleiben.

Und das bekommen Sie, wenn Sie sich für den Kurs (MINI) entscheiden:

• 5 Module mit 25 Lektionen,
• inkl. 3 Quizlektionen
• 26 Videos & Audios,
• Länge: 154 Min.
• 24 Worksheets
• 4 E-Books:  172 Seiten
• Eintritt ins Forum zum Austausch mit anderen Teilnehmerinnen
• Die Kursinhalte stehen 12 Monate frei zu Ihrer Verfügung
• Sie erhalten insgesamt 13 Mails als `Anstubser´, damit  Sie `dran´ bleiben.

Weitere Informationen: siehe Webseite